При увольнении с постоянной работы у меня остался ГПХ, по которому я доделывала отдельную работу, не относящуюся к моей основной. Изначально договор ГПХ не видели в Пенсионном фонде и сказали, что пересчитают через 3 месяца, а сейчас говорят: "У вас на момент увольнения был заключён договор, поэтому перерасчёта не будет". Могу ли я рассчитывать на перерасчёт пенсии, если сейчас пока договор ещё действует, устроюсь на другую работу, на которую меня приглашают, по ТК. Пожалуйста, дайте ссылки на соответствующее законодательство.
Ответ эксперта
Адвокат
От налогов зависит жизнедеятельность государства в целом. Все налоги поступают в кассу государства — государственный бюджет, затем данные перечисления налогоплательщиков распределяются в различные сферы жизни и на различные нужды государства.
Так, в соответствии со ст. 69 Бюджетного кодекса, денежные средства направляются на:
социальное обеспечение населения;
предоставление бюджетных инвестиций и субсидий;
обслуживание государственного долга;
закупку товаров, работ и услуг для государственных нужд.
Также можно выделить такие направления расходования бюджетных средств, как: содержание гос. учреждений (больниц, школ, детских домов), обеспечение армии, пенсионное обеспечение, выплата зарплат госслужащим, финансовое обеспечение правоохранительных органов, субсидирование и предоставление дотаций и ссуд для жилищно-коммунального хозяйства, организация отдыха и спортивных мероприятий и т. д.
Соответственно, для граждан сбалансированный бюджет означает гарантированную социальную помощь и пенсионное обеспечение, как минимум.