Целевое обучение в 2023 году: как поступить в вуз бесплатно

Что такое целевое обучение

Целевое обучение — это программа, по которой выпускник школы обязуется минимум три года работать в конкретной компании, а взамен получает возможность учиться бесплатно, независимо от количества полученных баллов на ЕГЭ. Того, кто финансирует обучение, закон называет заказчиком целевого обучения. Заказчиком может выступать государственная, частная компания или ИП.

💼 Заказчик целевого обучения должен предоставить студенту условия для учёбы (например, жильё на этот период, стипендию или оплату дополнительного образования), а также работу по профессии.

🎓 Студент целевого обучения при этом обязуется учиться по программе, указанной в договоре. Эту программу, а также форму обучения можно сменить только по согласованию с заказчиком. После окончания обучения студент будет работать на компанию-заказчика минимум три года. Заказчик вправе проверять успехи студента, отправив соответствующий запрос в вуз, а также согласовать со студентом тему выпускной квалификационной работы.

Если за обучение платит государственная компания, то абитуриент поступает в вуз по квоте целевого обучения, которую каждый год устанавливает правительство. Квота целевого обучения — это доля от всех бюджетных мест, её устанавливают каждый год. На места по целевой квоте идёт отдельный конкурс среди студентов, собирающихся заключить договор с компанией.

Если же за обучение платит частная компания или ИП, то абитуриент просто поступает в вуз по общему конкурсу.

Вот какие законы и акты устанавливают правила целевого обучения:

Федеральный закон «Об образовании в Российской Федерации» от 29 декабря 2012 N273-ФЗ, статья 56 и статья 71.1. В них указаны обязанности студента и организации — заказчика обучения.
Постановление Правительства РФ от 13 октября 2020 №1681 «О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования». Основной документ, который поможет разобраться в целевом обучении.
Распоряжение Правительства РФ от 17 ноября 2022 N3502-р. В нём можно посмотреть, какие квоты приёма на целевое обучение в вузах утвердили на 2023 год.

С какими компаниями можно составить договор целевого обучения

Договор целевого обучения можно заключить как с государственными, так и с частными компаниями — с больницей или поликлиникой, с РЖД, метрополитеном, таможней, комбинатом питания, заводом, крупной компанией вроде «Данон» и даже отелем.

🔎 Найти компанию для целевого обучения лучше исходя из полюбившейся специальности. Вот возможные способы:

Найти контакты организации, где хочется работать, и написать по поводу целевого приёма.
Обратиться к учителю в школе и попросить совета.
Обратиться в вузы, в которые есть желание поступить. Информация о компаниях, с которыми можно заключить договор о целевом обучении, может быть на сайте вуза (вот пример), или её стоит узнать у приёмной комиссии.
Обратиться в местную организацию или региональный департамент (департамент транспорта, образования и др.) и узнать, какие компании готовы заключить договор о целевом обучении.

Куда проще всего поступить по целевой квоте

👨‍⚕️ По целевой квоте проще всего поступить в медицинский вуз — там обычно выделяют наибольшую долю квот для целевиков.

✈️ 🚆 Также правительство выделяет много бюджетных целевых мест для будущих специалистов в области самолёто- и вертолётостроения, эксплуатации железных дорог, систем обеспечения движения поездов.

📚 Кроме того, половину бюджетных мест в 2023 году правительство выделило для целевиков на специальностях «Социально-культурная деятельность», «Режиссура театрализованных представлений и праздников», «Библиотечно-информационная деятельность» и «Музыкально-инструментальное искусство».

Посмотреть долю квот для целевого приёма можно по этой ссылке.

Как поступить на целевое обучение

Нужно выбрать компанию, которая набирает будущих специалистов, и заключить договор — вот форма договора. Помимо организации-заказчика и студента, стороной договора может быть сам вуз (образовательная организация), а также в него могут вписать конкретное место, где студент обязуется работать, срок работы (минимум три года), будущую должность, зарплату или минимальный размер оплаты.

Если договор подписывает несовершеннолетний абитуриент, то нужно приложить согласие родителя, усыновителя или попечителя.

📍 После поступления в вуз студент должен в течение месяца письменно уведомить об этом заказчика. При этом если заказчиком выступает государственная компания, то о поступлении уведомлять никого не нужно — это делает сам вуз.

📍 Если абитуриент не смог поступить в вуз, он также должен письменно уведомить об этом заказчика, и договор о целевом обучении будет расторгнут.

Подать заявление на целевое обучение в 2024 году можно будет онлайн на «Госуслугах». Власти собираются создать единую площадку, на которой будет видно всех работодателей, готовых оформить договор с будущими студентами. Это поможет школьнику сделать ещё более вдумчивый выбор.

Можно ли изменить место работы по целевому договору

Да, договор можно менять по соглашению сторон — в частности, можно изменить место работы или учёбы. Но если студент поступил по целевой квоте, то нужно учесть много нюансов в законе и досконально всё согласовать с заказчиком, чтобы не нарушить условия договора.

Что будет, если бросить целевое обучение или не пойти на работу к заказчику

Договор о целевом обучении можно расторгнуть по соглашению сторон, но только если студент поступил по общему конкурсу, а не по квоте. Если поступать по целевой квоте, то можно расторгнуть договор только по уважительным причинам, описанным ниже.

❗ Если студент сам решит бросить учёбу или не отработает три года в частной компании заказчика без причин, указанных ниже, то ему придётся возместить заказчику расходы, потраченные на его обучение и меры поддержки.

В течение месяца с даты расторжения договора заказчик пришлёт уведомление с расчётом суммы возврата — в этом случае о сумме расходов можно попробовать договориться с организацией. Срок возврата денег написан в договоре.

❗❗ Если студент учился по квоте, то, помимо компенсации мер поддержки, ему придётся выплатить штраф вузу в сумме расходов за то время, что он обучался. Размер штрафа определит сам вуз, его нужно выплатить в течение 12 месяцев. Штраф вправе не выплачивать родитель трёх и более детей. Если штраф не выплатить, его будут взыскивать в суде.

Студент может расторгнуть договор целевого обучения и бросить учёбу и не возмещать при этом расходы за обучение, если после заключения договора:

Возникла необходимость присматривать за ребёнком-инвалидом или родителем-, супругом-инвалидом I группы. Но только при очной или очно-заочной форме обучения и не по месту постоянного жительства человека, нуждающегося в уходе, а также при отчислении по инициативе студента именно по этой причине.
Студент (ка) вступил (а) в брак с военнослужащим (щей), а форма обучения очная или очно-заочная и не по месту службы супруга. При этом сам студент попросил отчисления по этой причине. Служба по призыву не считается.
Студента признали инвалидом I или II группы.

Выпускник может по своей инициативе перестать работать по договору целевого обучения или приостановить работу, если после заключения этого договора:

У выпускника выявили медицинские противопоказания для работы в рамках его квалификации — нужно медицинское заключение.
Возникла необходимость присматривать за ребёнком-инвалидом или родителем-, супругом-инвалидом I группы. А место работы находится не там, где живёт человек, нуждающийся в уходе.
Выпускник (ца) вступил (а) в брак с военнослужащим (щей), а место работы не совпадает с местом службы супруга (и). Служба по призыву не считается.
Выпускник — по закону единственный, кто может присматривать за родителем, супругом, родным братом, сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем. При этом они не находятся на полном государственном обеспечении и есть заключение, что по состоянию здоровья нуждаются в постоянном постороннем уходе.
Выпускника признали инвалидом I или II группы.
Выпускник осуществляет уход за ребёнком в возрасте до трёх лет.
Наступила беременность — выпускнице обязаны дать отпуск по беременности и родам. Если отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребёнком до трёх лет предоставляются по месту работы, указанному в договоре, то обязательства по договору не приостановят.
Возникла временная нетрудоспособность на месяц или дольше.

📑 Если возникло одно из оснований выше, то нужно в течение месяца письменно уведомить об этом заказчика и приложить подтверждающие документы вместе с документом об отчислении (документ об отчислении не нужен, если студента признали инвалидом I или II группы).

Когда причина именно в месте работы, заказчик может по согласованию с сотрудником просто изменить его в договоре целевого обучения. Если заказчик этого не сделал, сотрудник вправе уволиться.

📆 Затем три года (весь срок работы по договору) нужно уведомлять заказчика о наличии основания не работать. Тогда никто никому ничего не будет должен. Если вдруг причина устранена до истечения трёх лет с даты трудоустройства, то придётся отработать всё оставшееся время.

✅ Когда ещё можно не работать по целевому договору

Если заказчик целевого обучения — работодатель перестал осуществлять вид экономической деятельности, указанный в договоре о целевом обучении, то сотрудник освобождается от обязанности работать в этой компании. То же самое касается ликвидации организации.

✅ Когда ещё можно не учиться по целевому договору:

Вуз ликвидирован, или его лицензию аннулировали или просто приостановили.
Вуз лишили государственной аккредитации по образовательной программе, или срок действия аккредитации закончен или приостановлен (исключение — программы подготовки научных и научно-педагогических кадров в аспирантуре).
Организация-заказчик ликвидирована (исключение — упразднение органа государственной власти, органа местного самоуправления).
Заказчик — индивидуальный предприниматель прекратил свою деятельность.

При этом если дело в вузе, то заказчик вправе перевести студента в другой вуз.

Что будет, если компания не трудоустроила студента после целевого обучения

Если студент закончил целевое обучение, а частная компания (или ИП) не взяла его на работу, то, согласно закону, заказчик должен выплатить студенту компенсацию в размере трёх среднемесячных зарплат в том регионе, где должно было состояться трудоустройство по договору.

А если заказчиком был сам вуз, то компенсацию вуз выплатит государству.

Стоит ли заключать договор целевого обучения

✅ Плюсы целевого обучения — в том, что у абитуриента появляется возможность бесплатно поступить в вуз независимо от результатов ЕГЭ и к тому же получать поддержку от заказчика. Кроме того, появляется гарантированное трудоустройство.

❌ Минусы целевого обучения — в том, что на студента накладывается много обязательств — не быть отчисленным, никуда не переводиться без согласования компании, отработать три года на одном месте, даже если должность совсем не по душе.

❗ Суровее всего условия при поступлении по квоте целевого обучения. В этом случае договор нельзя расторгнуть по соглашению сторон, а также договориться о размере штрафа, если что-то пойдёт не так, будет практически невозможно.

По договору целевого обучения абитуриент обязуется связать свою жизнь с выбранной профессией на следующие минимум семь лет. Это огромный срок, в течение которого интересы ребёнка могут меняться ещё несколько раз. Компании-заказчики и специальности при этом не всегда самые привлекательные для молодёжи. Поэтому перед тем, как заключать целевой договор, стоит досконально его прочитать и изучить все возможные альтернативы.

Какие есть альтернативы целевому обучению

Образовательный кредит в Сбербанке

Если у школьника низкие баллы ЕГЭ, то можно рассмотреть кредит на обучение. В Сбербанке есть специальный образовательный кредит с господдержкой. Ставка по нему составляет 3% годовых — остальное субсидирует государство.

Несмотря на такую низкую ставку, даже образовательный кредит стоит брать, если у родителей абитуриента есть регулярный доход, который позволит погашать платежи в срок.

Абитуриенту — попросить деньги у родителей

Высока вероятность того, что если очень хочется получить высшее образование, то родители постараются заплатить за обучение, если у них есть деньги.

Пересдать ЕГЭ

ЕГЭ можно ежегодно пересдавать. Это выход для тех абитуриентов, у кого нет возможности взять образовательный кредит в Сбербанке, нет желания выбирать целевое обучение, а в семье нет сбережений.