4 сентября 2019
167
Спрашивает
Можно ли получить деньги за неиспользованный отпуск?
Войдите, чтобы оставить ответ или задайте свой вопрос
Ещё 1 ответ
Основатель «Клуба Создателей Капитала»
11 сентября 2019
Дополню ответ.
ТК РФ устанавливает специальный перечень лиц, которым должен быть обязательно предоставлен именно отпуск, а не заменяющая его компенсация. К таким лицам относятся (ст. 126 ТК РФ):
- беременные женщины;
- несовершеннолетние (не достигшие 18 лет);
- лица, которые трудятся в условиях, считающихся вредными или опасными;
- сотрудники, которые подверглись воздействию радиации в результате аварии на Чернобыльской АЭС (письмо Минтруда РФ от 26.03.2014 № 13-7/В-234).
Ответ эксперта
Адвокат
Компенсацию за неиспользованный отпуск получить можно. Но не всегда, а только в следующих случаях. Согласно трудовому законодательству РФ, возможна выплата компенсации за неиспользованные дни отпуска при увольнении работника.
Также оплатить отпуск, а точнее, неиспользованные дни отпуска можно только в том случае, если кроме основного отпуска работнику положены дополнительные дни отдыха. Иначе выплата невозможна. Соответственно, выплата компенсации за неиспользованный отпуск без увольнения возможна, только если у сотрудника есть дополнительный или удлинённый отпуск, превышающий 28 календарных дней.