Подавала на продление ежемесячных пособий на ребенка 3+. С бывшим мужем в разводе, платит алименты, до 3-летия ребёнка платил и мне на содержание, он живёт в другом городе. Своего жилья нет, живём в арендованной (12 тысяч ₽). Не могу устроиться на работу, т. к. отказывают, как слышат, что ребенок 3-х лет. Садик в городе до 18.00, а я одна в этом городе. В ЦЗН не могу встать, так как арендодатель не готова ставить на временную прописку. По итогу доход 9900 ₽, но не пропускают, так как я трудоспособный родитель. Пособие было на ребёнка 100%, выживали, сейчас совсем отказали, так как я считаюсь трудоспособным. На официальную работу не могу устроиться, по графикам не успеваю ребёнка с садика забрать или плавающие выходные. Я не знаю, как теперь быть, практически я одинокий родитель, отец ребёнка приезжает 1 раз в месяц и то на 1 день. Как можно получить пособие?
Ответ эксперта
старший вице-президент ИК Fontvielle
Изменить даты отпуска, зафиксированные в графике отпусков, можно либо по согласованию сторон, либо в случаях, когда работодатель обязан это сделать. Такие случаи перечислены в ТК РФ, например болезнь с оформлением листа нетрудоспособности, отбытие на военные сборы, работа присяжным заседателем и др. Если перенос отпуска происходит по соглашению сторон, то работник вправе обосновать свою просьбу любыми причинами, главное, чтобы работодатель согласился оформить отпуск в те даты, которые просит работник.