Названы профессии с самым большим разрывом зарплат мужчин и женщин

На российском рынке труда есть преимущественно «мужские» и «женские» отрасли, при этом женщины обычно работают в отраслях с более низкими зарплатами. Об этом пишет РБК со ссылкой на данные Счётной палаты.

Больше всего женщин занято в образовании, здравоохранении и социальных услугах — 80–82% из работников этих сфер. Женщины составляют большинство в гостиничном бизнесе — 73,5%, а также в сфере культуры, спорта, досуга и развлечений и торговле. Средняя зарплата женщин в этих отраслях колеблется от 40 тысяч ₽ в образовании, до 61 тысячи ₽ в торговле.

Меньше всего женщин работает в строительстве — 12,2%, их средние зарплаты составляли 73,5 тысячи ₽ в 2021 году. В сфере добычи полезных ископаемых работает 16,8% женщин, средняя зарплата — 75,2 тысячи ₽. «Гендерно нейтральными» оказались научная и техническая деятельность, операции с недвижимостью, государственное управление и социальное обеспечение. В сфере IT женщин 34,1%, здесь они зарабатывают больше всего — 85 тысяч ₽ в месяц.

Максимальный разрыв зарплат мужчин и женщин зафиксирован в области культуры, спорта, организации досуга и развлечений. В среднем зарплаты женщин на 33,4% меньше, чем у мужчин. Большая разница зарплат наблюдается и в гостиничном бизнесе и общепите, где работают преимущественно женщины — 29,8%. В сфере IT и связи разрыв составляет 29,7%, профессиональной научной и технической деятельности — 26,9%. Минимальный гендерный разрыв в зарплатах — в сфере образования — 1,9%. Причём с 2017 года он сократился почти на 5 процентных пунктов.

Наибольший гендерный разрыв приходится на возраст 30–39 лет, когда преобладающая часть женщин состоит в браке, рожает детей и фактически занимается ежедневным уходом за ребёнком, отмечают авторы исследования.

Ранее Сравни рассказал, как торговаться о зарплате на собеседовании.