logo
Ещё
Важное сейчас
18 февраля
17 067

Выходные в марте 2026 года: как отдыхаем и работаем на 8 Марта

В марте 2026 года россиян ждет один дополнительный выходной день в честь Международного женского дня.

icon
Редактор новостей

Выходные в марте 2026 года

Понедельник, 9 марта 2026 года, — выходной день. Поскольку праздничный день 8 марта приходится на воскресенье, выходной переносится на понедельник. Те, кто трудится на пятидневке, отдохнут три дня подряд — с 7 по 9 марта.

После длинных мартовских выходных на работу нужно выходить во вторник, 10 марта. Рабочая неделя будет короткой — четыре дня, с 10 по 13 марта.

Всего в марте 2026 года 31 день. Из них — 10 выходных и 21 рабочий день.

Накопить на отпуск или другие цели поможет вклад.

На Сравни можно сопоставить предложения банков и выбрать, куда вложить деньги для получения максимальной доходности, а также открыть вклад онлайн — без посещения офиса и без оформления дебетовой карты банка.

Праздничные дни в 2026 году

В соответствии со статьей 112 Трудового кодекса РФ, по всей стране в 2026 году установлены следующие нерабочие праздничные дни:

  • 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — новогодние каникулы;
  • 7 января — Рождество Христово;
  • 23 февраля — День защитника Отечества;
  • 8 марта — Международный женский день;
  • 1 мая — Праздник Весны и Труда;
  • 9 мая — День Победы;
  • 12 июня — День России;
  • 4 ноября — День народного единства.

Все длинные выходные в 2026 году

  • С 31 декабря 2025 года по 11 января 2026 года — новогодние каникулы;
  • с 21 по 23 февраля — День защитника Отечества;
  • с 7 по 9 марта — Международный женский день;
  • с 1 по 3 мая — первомайские выходные;
  • с 9 по 11 мая — День Победы;
  • с 12 по 14 июня — День России.

Производственный календарь на 2026 год

Как выгоднее взять отпуск в 2026 году и продлить отдых

Если присоединить к официальным выходным отпуск, то получится отдохнуть дольше стандартных 28 дней. Когда можно взять отпуск:

  • с 10 по 13 марта — тогда получится отдохнуть 9 дней подряд;
  • с 12 по 15 мая — тут тоже выходит 9 дней отдыха подряд;
  • 5, 6, 9–13 ноября — 7 отпускных дней превратятся в 12 дней отдыха.

При делении отпуска, согласно статье 125 Трудового кодекса РФ, нужно обязательно взять 14 дней подряд.

У Сравни есть телеграм-канал, где пишем просто и понятно о деньгах. Подпишитесь, чтобы не потерять!