logo
Ещё
Важное сейчас
Обновлено
Как правильно взять больничный во время отпуска в России и за границей

Как правильно взять больничный во время отпуска в России и за границей

Заболеть в отпуске — неприятно само по себе‚ но ошибка в оформлении больничного может стоить еще и потерянных дней отдыха и денег. Разобрали с юристом‚ как продлить или перенести отпуск из-за болезни‚ в каких случаях это невозможно и что делать‚ если заболел за границей.

icon
Старший редактор журнала Сравни

Что происходит с отпуском, если взять больничный

Если работник заболел сам или получил травму в период ежегодного основного или дополнительного оплачиваемого отпуска, такой отпуск продлевается на количество календарных дней нетрудоспособности (статья 124 Трудового кодекса РФ). Для автоматического продления заявление не требуется, однако работник должен уведомить работодателя о болезни и предоставить листок нетрудоспособности (бумажный или номер ЭЛН).

При этом работник вправе по согласованию с работодателем не продлевать отпуск, а перенести неиспользованную часть на другой срок. В этом случае необходимо подать письменное заявление о переносе, указав желаемые даты.

Застрахуйтесь от несчастных случаев без комиссий и переплат на Сравни.

Страховка покроет лечение, реабилитацию и потерю дохода при ушибах, ожогах и переломах.

Продлят ли отпуск, если заболел ребенок

Если во время ежегодного отпуска работник оформляет листок нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи, в том числе ребенком, отпуск не продлевается и не переносится (пункты 49, 50 приказа Минздрава №1089н от 23 ноября 2021 года и разъяснения Минтруда).

Денис Варфоломеев

юрист коллегии юристов «Правовой Альянс»

«Пособие по временной нетрудоспособности по уходу за дни, совпавшие с отпуском, не выплачивается. Исключение возможно, только если коллективный договор или локальный нормативный акт работодателя прямо предусматривает такую возможность».

Оплачивается ли больничный в учебном отпуске

В период учебного отпуска (статьи 173–176 ТК РФ) и отпуска без сохранения заработной платы (статья 128 ТК РФ) пособие по временной нетрудоспособности за совпавшие дни не назначается и отпуск не продлевается. Если болезнь продолжается после окончания такого отпуска, пособие назначается с первого календарного дня, следующего за днем окончания отпуска.

Продлят ли отпуск перед увольнением из-за болезни

При предоставлении отпуска с последующим увольнением (статья 127 ТК РФ) заболевший работник не вправе требовать продления отпуска или переноса даты увольнения. Однако пособие по временной нетрудоспособности выплачивается за все календарные дни болезни вплоть до даты прекращения трудового договора. Кроме того, бывший работник может претендовать на оплату больничного и после увольнения, если заболевание наступило в течение 30 календарных дней после прекращения трудового договора (статья 5 закона №255-ФЗ).

Учитываются ли праздничные дни при больничном в отпуске

Отпуск продлевается на количество совпавших с отпуском календарных дней нетрудоспособности, включая выходные. Нерабочие праздничные дни (перечень установлен статьей 112 ТК РФ), приходящиеся на период отпуска, в него не включаются и дополнительно отдых не продлевают (статья 120 ТК РФ).

Что происходит с отпускными, если взять больничный в отпуске

Если отпуск продлевается, уже выплаченные отпускные не пересчитываются. Работник сохраняет уже полученные деньги и дополнительно получает пособие по временной нетрудоспособности за дни болезни.

А если неиспользованная часть отпуска переносится на другой период, производится перерасчет отпускных. Если возникает переплата, ее обычно засчитывают в счет будущих выплат работнику, то есть возвращать деньги наличными не нужно.

Что делать, если заболел за границей

Дистанционно российский больничный за границей открыть нельзя.

Факт нетрудоспособности, подтвержденный иностранным медицинским документом, сам по себе не обязывает работодателя продлить отпуск и выплатить пособие. Для признания такого документа в России требуется процедура легализации:

  • получить в зарубежной медицинской организации справку или иной документ с указанием периода нетрудоспособности;
  • сделать нотариально удостоверенный перевод на русский язык;
  • легализовать оригинал: проставить апостиль, если страна является участницей Гаагской конвенции 1961 года, в остальных случаях — пройти консульскую легализацию;
  • обратиться в медицинскую организацию по месту жительства в РФ, где врачебная комиссия принимает решение о замене иностранного документа на российский листок нетрудоспособности.

Денис Варфоломеев

юрист коллегии юристов «Правовой Альянс»

«Только после замены на российский листок нетрудоспособности у работника возникает право на продление или перенос отпуска и получение пособия.

При этом для некоторых стран апостиль не нужен — например, для государств СНГ, с которыми у России действуют соглашения о правовой помощи (Беларусь, Казахстан, Армения, Кыргызстан), а также ряда стран Восточной Европы и Азии. Но требования зависят от конкретного международного договора и типа документа».

Как работает больничный в 2026 году: подробная инструкция

Часто задаваемые вопросы про больничный в отпуске

Обязан ли сотрудник сразу сообщить работодателю о болезни?

Работнику рекомендуется как можно раньше уведомить работодателя о болезни (достаточно устной формы) и сообщить, будет ли он продлевать отпуск или планирует перенести его остаток.

Можно ли продлить отпуск автоматически, если больничный электронный?

Если листок нетрудоспособности оформлен в электронном виде, работнику достаточно сообщить работодателю номер ЭЛН.

Что делать, если работодатель отказывается продлевать отпуск?

Если работодатель отказывается продлить или перенести отпуск при наличии правильно оформленного больничного, работник вправе обратиться в трудовую инспекцию или суд.

Можно ли при заболевании за границей открыть российский больничный дистанционно?

Российский больничный дистанционно во время пребывания за границей не оформляется — потребуется подтверждение лечения иностранными документами и их последующая замена в России.

Перед поездкой не забудьте купить туристический полис.

Он обеспечит надежную финансовую защиту в любом путешествии по России и за рубежом, если понадобится медицинская помощь.

Важное кратко

  • Болезнь во время ежегодного оплачиваемого отпуска дает право на продление отдыха или перенос неиспользованных дней.
  • Больничный по уходу за ребенком во время отпуска обычно не продлевает отпуск и не оплачивается.
  • Во время учебного отпуска и отпуска за свой счет пособие за совпавшие дни болезни не начисляется.
  • При отпуске с последующим увольнением продлить отпуск из-за болезни нельзя.
  • Иностранный медицинский документ сам по себе не действует в России — его нужно легализовать и заменить на российский больничный.
  • Чтобы избежать споров с работодателем, важно своевременно сообщить о болезни и правильно оформить все документы.

У Сравни есть телеграм-канал, где пишем просто и понятно о деньгах. Подпишитесь, чтобы не потерять!