
Вклады до зарплаты доступны держателям зарплатных карт. Депозит может пополняться. Особенность вклада заключается в том, что пополнение происходит автоматически кредитной организацией. Для этого предварительно вкладчик должен заполнить заявление, после чего ежемесячно от поступления зарплаты часть средств будет перечисляться на вклад. Выплата процентов и депозита производятся на зарплатную карту вкладчика.
Изучить предложения с самыми выгодными условиями по зарплатным вкладам на 19.12.2025 с максимальной ставкой 17,06% можно на странице выше.
В качестве преимуществ зарплатного вклада можно выделить стабильность и минимум действий со стороны держателя карты. Вкладчик не должен переживать о том, что ему необходимо самостоятельно внести какой-то процент. Банк будет самостоятельно списывать комфортную сумму в день зарплаты и пополнять ею депозит. Также для держателей зарплатных карт могут быть специальные условия с повышенной ставкой или дополнительными бонусами.
В качестве недостатка стоит отметить невозможность частичных списаний депозита, то есть условия, как правило, не очень гибкие.
Помимо зарплатных вкладов есть множество других вариантов с более гибкими условиями. Например, можно подобрать вклад с возможностью пополнения или вклады на короткий срок, если вы предполагаете, что деньги могут вскоре вам пригодиться.
Зарплатные вклады не очень распространены, так как далеко не в каждой компании распространено использование зарплатных карт. По этой причине на станице выше вы можете посмотреть и альтернативные варианты с выгодными условиями.
Как правило, зарплатный вклад не подразумевает возможность предварительного снятия. В некоторых случаях вы можете снять средства раньше срока, однако со значительной потерей процента.
Зарплатный вклад пополняется автоматически. Банк снимает фиксированную сумму с карты в день зарплаты и переводит ее на депозит.